《甘肅省保障農(nóng)民工工資支付工作考核辦法》印發(fā)

　　打印分享: 據(jù)蘭州日?qǐng)?bào)報(bào)道甘肅省政府辦公廳近日印發(fā)《甘肅省保障農(nóng)民工工資支付工作考核辦法》(以下簡(jiǎn)稱《辦法》)�！掇k法》提出，農(nóng)民工工資支付工作考核采取分級(jí)評(píng)分法，基準(zhǔn)分為100分，考核結(jié)果分為A、B、C三個(gè)等級(jí)。

　　《辦法》明確，考核內(nèi)容主要包括加強(qiáng)對(duì)保障農(nóng)民工工資支付工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、完善落實(shí)工資支付保障制度、治理欠薪特別是工程建設(shè)領(lǐng)域欠薪工作成效、人民群眾滿意度等情況。

　　《辦法》提出，考核工作按照市級(jí)自查、實(shí)地核查、第三方評(píng)估、暗訪抽查、綜合評(píng)議等程序進(jìn)行。考核采取分級(jí)評(píng)分法，基準(zhǔn)分為100分，考核結(jié)果分為A、B、C三個(gè)等級(jí)。同時(shí)符合以下兩個(gè)條件的，考核等級(jí)為A級(jí)：領(lǐng)導(dǎo)重視、工作機(jī)制健全，各項(xiàng)工資支付保障制度完備、落實(shí)得力，工作成效明顯;考核得分排在全省前六名。有下列情形之一的，考核等級(jí)為C級(jí):保障農(nóng)民工工資支付工作不力、成效不明顯、欠薪問題突出，考核評(píng)分在80分以下的;發(fā)生1起及以上因拖欠農(nóng)民工工資引發(fā)50人以上群體性事件的;發(fā)生3起及以上因拖欠農(nóng)民工工資引發(fā)30人以上群體性事件，或發(fā)生1起及以上因政府投資工程項(xiàng)目拖欠農(nóng)民工工資引發(fā)30人以上群體性事件的;發(fā)生1起及以上因拖欠農(nóng)民工工資引發(fā)極端事件并造成嚴(yán)重后果的�？己说燃�(jí)在A、C級(jí)以外的為B級(jí)。

　　作者：趙萬山 來源：蘭州日?qǐng)?bào)

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